臨夏藥業(yè)公司是省州國(guó)有醫(yī)藥骨干企業(yè)。公司歷經(jīng)60多年的發(fā)展歷史，現(xiàn)已成為規(guī)模較大，實(shí)力雄厚，信譽(yù)度好，集藥品批發(fā)、醫(yī)療器械調(diào)撥、麻醉藥品特供、中藥飲片生產(chǎn)、地產(chǎn)藥材收購(gòu)、零售經(jīng)營(yíng)、藥品物流配送、電子商務(wù)管理、質(zhì)量監(jiān)督控制為一體的全州最大的國(guó)有控股醫(yī)藥企業(yè)。公司通過(guò)國(guó)家GSP、GMP質(zhì)量認(rèn)證，是全省現(xiàn)存的唯一一家國(guó)有醫(yī)藥企業(yè)，是全州唯一通過(guò)國(guó)家GSP、GMP質(zhì)量認(rèn)證，是唯一具有麻醉藥品經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，唯一具有醫(yī)療企業(yè)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，唯一獲得中藥飲片“鬼見(jiàn)愁”牌著名商標(biāo)的企業(yè)。為加快推進(jìn)公司科學(xué)化管理、專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)、高效化運(yùn)行步伐，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，具體招聘內(nèi)容公告如下：

一、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘工作人員10名，具體招聘崗位、名額及資格條件（詳見(jiàn)附表一）。

二、報(bào)名條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)具備下列條件

1.堅(jiān)決擁護(hù)和貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；

2.品行端正，吃苦耐勞，熱愛(ài)國(guó)有企業(yè)工作，有較強(qiáng)的敬業(yè)、創(chuàng)新精神和獨(dú)立工作能力；

3.具有崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5.符合公開(kāi)招聘崗位要求的年齡條件；

（二）下列人員不得應(yīng)聘

1.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員不得報(bào)考；

2.有犯罪嫌疑尚未查清和接受紀(jì)律審查的人員；

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員；

4.在讀全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷人員；

5.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘及聘用的其他情形人員。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告。在臨夏州凱潤(rùn)農(nóng)牧投資發(fā)展集團(tuán)有限公司網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2022年3月18日至3月25日。

2、報(bào)名方式：

2.1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。將以下報(bào)名材料（電子版或掃描件）發(fā)送至指定電子郵箱（郵件以“姓名+性別+應(yīng)聘崗位+專(zhuān)業(yè)”命名，郵箱：634086454@qq.com）

（三）報(bào)名所需資料及資格審查

1、報(bào)名提交材料。報(bào)名材料包括：《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附表二）（相關(guān)信息需按表格填寫(xiě)完整，照片規(guī)格為近期一寸藍(lán)底證件照）、本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等證明文件。

2、每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須對(duì)報(bào)名材料及信息的真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

3、應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘及人才備選庫(kù)，我公司將嚴(yán)格保密，所有應(yīng)聘資料恕不退還。

4、材料審查合格人員電話(huà)通知具體面試時(shí)間及面試地點(diǎn)。

四、專(zhuān)業(yè)能力面試

1、專(zhuān)業(yè)能力面試采取結(jié)構(gòu)化方式、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的辦法進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)能力和水平、綜合分析問(wèn)題的能力、求職動(dòng)機(jī)、人際交往能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

2、面試合格人員電話(huà)通知體檢及后續(xù)入職事項(xiàng)。

五、體檢與考察

體檢按照臨夏藥業(yè)有限責(zé)任公司要求執(zhí)行。

對(duì)體檢合格者，由招聘企業(yè)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考察。

六、試用聘用

（一）對(duì)聘用對(duì)象反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）對(duì)應(yīng)聘的合格人員，雙方簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂的勞動(dòng)合同期限為二年，試用期為6個(gè)月，對(duì)試用期滿(mǎn)考核不合格者或在試用期間離職人員，將解除勞動(dòng)合同。

七、薪資待遇

聘用后簽訂勞動(dòng)合同，試用期6個(gè)月，發(fā)放試用期薪資。正式聘用后薪酬待遇按臨夏藥業(yè)有限責(zé)任公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按照國(guó)家國(guó)有企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行險(xiǎn)金。

八、其他事宜

1、不受理關(guān)于面試人員等問(wèn)題的來(lái)電來(lái)訪(fǎng)。

2、如有疑問(wèn)，請(qǐng)致電：0930-6212578。

3、本招聘公告由臨夏藥業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

附表一：崗位招聘情況表.doc

附表二：應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc